Diversas prefeituras da Paraíba têm adotado a prática de antecipar o pagamento dos servidores públicos, o que se torna um diferencial na gestão municipal. Essa iniciativa proporciona segurança financeira aos trabalhadores e fortalece a economia local ao injetar recursos no comércio antes do habitual.
O Polêmica Paraíba realizou um levantamento abrangendo as 223 cidades do estado e apresenta as 10 prefeituras que se destacam por pagar seus funcionários com maior antecedência.
Prefeituras que se destacam
Vieirópolis, sob a gestão de Thially Aristóteles, é a líder em antecipação, realizando o pagamento no dia 10, 20 dias antes da data comum. A cidade já contabiliza 15 meses consecutivos com essa prática.
Ouro Velho, administrada por Doutor Júnior, pagou seus servidores no dia 16 de março, com 15 dias de antecedência. O prefeito destacou a importância dessa medida para valorizar o funcionalismo e manter a saúde financeira da gestão.
Queimadas, sob a liderança de Delúsia Barros, fez pagamentos em datas diferentes para setores distintos, com a Secretaria de Educação recebendo no dia 20 e outros servidores nos dias subsequentes.
Pocinhos, comandada por Eliane Galdino, pagou seus funcionários no dia 24, reafirmando seu compromisso com a antecipação salarial.
São José de Piranhas, com Bal Lins à frente, também pagou seus servidores no dia 16 de março, demonstrando responsabilidade com o funcionalismo.
Desterro, sob a gestão de Tiago Simões, realizou o pagamento no dia 21 de março, enfatizando que a pontualidade é uma forma de respeito ao servidor e um impulso ao comércio local.
Areial, liderada por Carlos Henrique, pagou os vencimentos no dia 19 de março, mantendo a tradição de antecipação.
Alagoa Nova, com Francinildo Pimentel, pagou no dia 24 de março, mantendo a antecipação de meses anteriores.
Riachão, sob a gestão de Donato Aquino, também pagou no dia 24 de março, com um pagamento ainda mais antecipado em janeiro.
Mulungu, administrada por Daniela Ribeiro, foi a última do levantamento, com pagamento realizado no dia 25 de março, destacando a valorização do servidor como prioridade.
